Alison Emmel
Instrutor MasterMind · Napoleon Hill Foundation, USA

Liderança não é cargo.É comportamento.

Alison Emmel desenvolve empresários, gestores e líderes por meio da metodologia MasterMind, com foco em liderança, comunicação e alta performance prática.

12

Semanas

48h

Treinamento

17

Leis do Êxito

AE
MasterMindLiderançaComunicaçãoAlta PerformanceNapoleon HillComportamentoMasterMind LinceMasterMindLiderançaComunicaçãoAlta PerformanceNapoleon HillComportamentoMasterMind LinceMasterMindLiderançaComunicaçãoAlta PerformanceNapoleon HillComportamentoMasterMind LinceMasterMindLiderançaComunicaçãoAlta PerformanceNapoleon HillComportamentoMasterMind Lince
Liderança não é cargo. É comportamento.O crescimento da empresa acompanha o crescimento da liderança.Alta performance começa quando a desculpa termina.Quem não lidera a si mesmo, não sustenta pessoas por muito tempo.A equipe reflete a liderança que recebe.Respeito não vem do cargo. Vem da postura.Liderar é comunicar direção antes de cobrar resultado.Resultado não muda se comportamento não muda.Liderança não é cargo. É comportamento.O crescimento da empresa acompanha o crescimento da liderança.Alta performance começa quando a desculpa termina.Quem não lidera a si mesmo, não sustenta pessoas por muito tempo.A equipe reflete a liderança que recebe.Respeito não vem do cargo. Vem da postura.Liderar é comunicar direção antes de cobrar resultado.Resultado não muda se comportamento não muda.
Diagnóstico

O problema pode não estar no mercado. Pode estar na liderança.

Bons produtos, boas oportunidades, pessoas capazes, e mesmo assim a empresa trava. O que trava é comportamento, comunicação e liderança.

Quero desenvolver minha liderança

“Resultado não muda se comportamento não muda.”

Alison Emmel

Alison Emmel, MasterMind

Certificado por

The Napoleon Hill Foundation, USA

Sobre Alison Emmel

Antes de ensinar liderança, viveu liderança na prática.

Alison Emmel é empresário e instrutor MasterMind licenciado pela The Napoleon Hill Foundation, USA. Atua no desenvolvimento de empresários, gestores e líderes que buscam alta performance.

Construiu sua trajetória na área coureiro-calçadista, viveu mais de 7 anos na China liderando equipes em contexto internacional, e retornou ao Brasil como empresário no ramo da construção civil.

Em 2024, tornou-se instrutor MasterMind licenciado, unindo experiência prática de décadas ao método que formou líderes ao redor do mundo.

Trajetória

Origem

Santo Ângelo, RS

Construção de valores, caráter e visão de mundo.

Carreira

Coureiro-Calçadista

Gestão, gerência e diretoria no Vale do Rio dos Sinos.

+7 anos

China

Liderança internacional e visão ampliada de comportamento humano.

2024

MasterMind Licenciado

Certificação Napoleon Hill Foundation, USA.

“Alta performance não é trabalhar mais. É pensar melhor, decidir melhor, comunicar melhor e liderar melhor.”

Metodologia

MasterMind: uma metodologia para transformar conhecimento em atitude.

O MasterMind não trabalha apenas o que a pessoa sabe. Trabalha como ela age, decide, comunica e lidera. Conhecimento informa. Comportamento transforma.

15
15%

Conhecimento Técnico

Cursos, graduações, diplomas, certificados. Tudo que você aprendeu em teoria.

85
85%

Habilidades e Atitudes

Como você se comporta, se comunica, lidera, decide e se relaciona com pessoas. É aqui que o resultado vive.

Foco do MasterMind

Competências desenvolvidas no MasterMind

LiderançaAutoconfiançaAutocontroleComunicação eficazInteligência interpessoalFocoCooperaçãoProdutividadeVisão estratégicaAlta performance

Conhecimento informa. Comportamento transforma. O MasterMind trabalha os dois.

Quero me tornar um líder de alta performance
Produtos e Programas

Cada produto resolve um problema diferente.

Palestra, MasterClass, mentoria ou treinamento. Encontre o que faz sentido para o seu momento.

Formação principal · 12 semanas

MasterMind Lince

Treinamento de liderança, inteligência interpessoal e comunicação eficaz em 12 sessões.

12 semanas · 4h/sessão · 48h total · Certificação Napoleon Hill

Gratuita · Porta de entrada

MasterClass

A porta de entrada gratuita para conhecer a metodologia MasterMind na prática.

3 horas · Gratuita · Presencial

Individual · Estratégico

Mentoria

Acompanhamento estratégico para empresários, empreendedoras e gestores com direção e clareza.

Individual · Sob agendamento

B2B · Eventos

Palestras

Para empresas e eventos que precisam despertar liderança, comunicação e atitude.

Pontual · Presencial · Formato sob medida

Autoconhecimento

Eneagrama

Autoconhecimento e leitura de padrões comportamentais para liderar melhor pessoas.

Treinamento · Presencial

Gestão · Produtividade

Metagerenciamento

Gestão, produtividade, execução e processos para empresários e líderes.

Treinamento · Presencial

Investimento

Escolha o seu caminho.

Comece pela MasterClass gratuita ou vá direto ao programa completo. Cada opção tem um propósito.

Gratuita · Porta de entrada

MasterClass

  • 3 horas de imersão presencial
  • Fundamentos da metodologia Napoleon Hill
  • Diagnóstico de liderança ao vivo
  • Material de apoio incluso
  • Networking com outros líderes
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Mais escolhido

Formação completa · 12 semanas

MasterMind Lince

  • 12 sessões semanais de 4 horas
  • 48 horas de desenvolvimento prático
  • Metodologia Napoleon Hill certificada
  • Material exclusivo impresso
  • Grupo de apoio entre sessões
  • Certificação Napoleon Hill Foundation
  • Acesso ao grupo de ex-alunos
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Premium

Individual · Estratégico

Mentoria VIP

  • Tudo do MasterMind Lince
  • Sessões individuais mensais
  • Acompanhamento estratégico direto
  • Acesso prioritário via WhatsApp
  • Diagnóstico empresarial completo
  • Plano de desenvolvimento personalizado
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Garantia de 100%, sem perguntas

Se após a primeira sessão você sentir que o programa não é para você, devolvemos 100% do investimento, sem burocracia, sem condições.

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Resultados

Resultados aparecem na postura, nas decisões e na vida de quem decide evoluir.

Comunicação mais clara

Mensagens diretas, feedbacks assertivos e conversas que geram resultado.

Decisões mais seguras

Clareza mental para decidir com mais rapidez e menos arrependimento.

Postura de liderança

Autoridade genuína que inspira, engaja e move equipes.

Mais foco

Clareza de prioridade e execução do que realmente importa.

Melhor relacionamento com equipe

Menos conflito, mais cooperação, ambiente mais produtivo.

Mais autonomia

Equipes que decidem, executam e se responsabilizam.

Mais confiança

Autoconfiança construída com método, não com ilusão.

Mais atitude

Comportamento consistente: saber o que fazer e fazer de verdade.

O que dizem quem passou pelo processo

Matielo

O treinamento mudou a minha vida. Além de me ajudar a alavancar meus negócios, também trouxe mais clareza, organização e direção para a minha vida pessoal. Aprendi a enxergar meus objetivos com mais estratégia, tomar decisões com mais segurança e conduzir minha rotina com muito mais foco. Foi um processo transformador, tanto no profissional quanto no pessoal.

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